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Seminar

Ein Update für erfahrene Führungskräfte: Mitarbeitende unterschiedlicher Generationen wirkungsvoll führen
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Bewährte Ansätze und veränderte Erwartungen von Mitarbeitenden in Einklang bringen!

Das Seminar richtet sich an erfahrene Führungskräfte, die ihren Führungsstil reflektieren und ihren Instrumenten-Kasten aktualisieren bzw. ergänzen wollen. Dabei wird den veränderten Erwartungen der jüngeren Arbeitnehmer*innen-Generation (Y, Z) Rechnung getragen.

Es geht in diesem Seminar nicht nur um Modelle und Methoden, sondern insbesondere darum, in der Führung zielgerichtet, wertschätzend und konsequent zu handeln.

THEMEN:

  • Das „Modell der stimmigen Führung“ – die eigene Rolle und persönliche Führungseigenschaften erkennen und steuern
  • Mittels des „Riemann-Thomann“-Persönlichkeitsmodells die Stärken der unterschiedlichen Führungskompetenzen verdeutlichen
  • Besondere Führungserfordernisse im Zusammenspiel der Generationen
  • Die persönlichen Antreiber bei Mitarbeitenden und Führungskräften
  • „Leistungsniveaustufen von Mitarbeitenden“ – die individuelle Qualitätsperformance erkennen, visuell darstellen, zielorientiert erläutern sowie konkrete Handlungserfordernisse ansprechen
  • Die Stufen der Arbeitsmotivation
  • Der situative und zielgerichtete Einsatz von unterschiedlichen Führungsstilen
  • Die Struktur von periodisch angelegten Mitarbeiter*innengesprächen
  • Training von typischen anspruchsvollen Gesprächssituationen im Führungsalltag

Leitung

Veranstaltungszeiten

Mo., 27.04.2020, 11:00 Uhr - 17:30 Uhr
Di., 28.04.2020, 09:00 Uhr - 16:00 Uhr

Ort

Marburg

Bundesgeschäftsstelle der Lebenshilfe Raiffeisenstraße 18 35043 Marburg

Veranstaltungsnummer

200624

Veranstalter

Bildungsinstitut inForm

Kosten

400,00 €
inkl. Tagesverpflegung

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