Rechtliche Grundlagen zur Teilhabe am Arbeitsleben von Menschen mit Behinderung außerhalb der WfbM

Wie alle gesellschaftlichen Bereiche ist auch die Arbeitswelt von einer zunehmenden Verrechtlichung geprägt. Neben den zahlreichen individual- und kollektivrechtlichen Regelungen sind bei Menschen mit Behinderung zusätzlich viele sozialrechtliche Besonderheiten zu beachten.

Seitens des Gesetzgebers wurden viele (finanzielle) Möglichkeiten geschaffen, um Menschen mit Behinderung den Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt zu erleichtern.

Das Budget für Ausbildung bzw. das Budget für Arbeit, Jobcoaching und Unterstützte Beschäftigung  sind hier Beispiele. 

Die rechtlichen Grundlagen zur Teilhabe am Arbeitsleben außerhalb der WfbM werden daher im Mittelpunkt der Veranstaltung stehen.

THEMEN:

• Grundlagen des Rechts auf Arbeit aus Sicht von Menschen mit Behinderung
• Beschäftigungsmöglichkeiten außerhalb von Werkstätten und rechtliche Besonderheiten bei diesen Alternativen
  
• Grundlagen des Rechts auf Arbeit aus Sicht der Werkstätten-Betreiber und anderer Anbieter und was dies im Rahmen der Weiterentwicklung von Dienstleistungen zur Teilhabe am Arbeisleben bedeutet.

Änderungen vorbehalten. Stand November 2025.