Fallbesprechungen effektiv und kreativ gestalten

Jeder, der in Behindertenhilfe arbeitet, kennt sicherlich Fallbesprechungen, die unbefriedigend verlaufen: - die GesprächsteilnehmerInnen haben einen sehr unterschiedlichen Informationsstand - Probleme werden lediglich zum wiederholten Mal beklagt, man vermisst neue Sichtweisen und greifbare Ergebnisse - der "rote Faden" fehlt - Einzelinteressen oder persönliche Bedürfnisse einzelner Teilnehmer dominieren - etc.

Im Rahmen dieses Seminars wird ein Konzept zu einer gleichermaßen kreativen wie effektiven Gestaltung von Fallbesprechungen vorgestellt. Dem Einsatz kreativer, spielerischer Methoden und Medien kommt eine besondere Bedeutung zu, da sie ermöglichen sich von der Fixierung durch das Problem zu lösen und neue Sichtweisen zu entwickeln.

Inhalte:

• Empathische Einfühlung und Perspektivwechsel
  
  
• Kollegiale Fallberatung
  
  
• Kommunikation in Fallbesprechungen
  
  
• Kreative Techniken

Zielgruppe:

MitarbeiterInnen aus der Eingliederungshilfe, die für die Gestaltung von Fallgesprächen verantwortlich sind und an Teams, die die Qualität ihrer Fallbesprechungen entwickeln bzw. sicherstellen wollen.

Ihr Nutzen der Fortbildung:

Für Teilnehmende:

• Erlernen eines effektiven Konzepts zur Gestaltung von Fallbesprechungen
  
  
• Steigerung der Effektivität und Zufriedenheit in Meetings und Gesprächsrunden
  
  
• Erwerb von Fähigkeiten zur Förderung von Kreativität und neuen Perspektiven in Diskussionen
  
  
• Vermittlung von Methoden und Medien zur spielerischen und kreativen Problembehandlung
  
  
• Gewinnung neuer Einsichten und Lösungsansätze für komplexe Situationen in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen
  
  

Für Arbeitgeber

• Verbesserung der Arbeitsprozesse und Kommunikationsstrukturen durch effektivere Fallbesprechungen
  
  
• Steigerung der Produktivität und Effizienz im Team durch zielgerichtete und kreative Lösungsfindung
  
  
• Förderung einer positiven Arbeitskultur, die auf Offenheit, Kreativität und Teamarbeit basiert
  
  
• Reduzierung von Zeit- und Ressourcenverschwendung durch effektivere Besprechungen
  
  
• Stärkung der Mitarbeiterbindung und -motivation durch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung
  

Das Referent*innenprofil von Heike Schaumburg finden Sie hier auf der externen Seite der Lebenshilfe Landesverband Hessen e.V.