Führen in der Eingliederungshilfe: Klar, wirksam und menschlich – Führung, Kommunikation und Qualitätsmanagement im HWL-Kontext

Hauswirtschaftliche Führungskräfte in der Eingliederungshilfe stehen täglich im Spannungsfeld zwischen Fachlichkeit, Wirtschaftlichkeit und Menschlichkeit.

Dieses Seminar unterstützt sie dabei, ihre Rolle klar zu definieren, wirksam zu kommunizieren und Teams sicher durch komplexe Anforderungen zu führen.

Die Teilnehmenden erhalten praxisnahe Impulse zu professioneller Führung, gelingender Kommunikation, Personalmanagement, Dienstleistungsorientierung und Qualitätssicherung – immer mit Blick auf die Bedürfnisse von Menschen mit Unterstützungsbedarf und die Besonderheiten hauswirtschaftlicher Leistungen.


Inhalte

• Rolle und Selbstverständnis von Führung in der Eingliederungshilfe
• Kommunikation als Führungsinstrument
• Personalführung im Alltag der HWL
• Dienstleistungsorientierung in der Eingliederungshilfe
• Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung
• Verantwortung für Teilhabe und Empowerment von Menschen mit Unterstützungsbedarf
• Führung im Spannungsfeld: Wirtschaftlichkeit, Fachlichkeit und Menschlichkeit
• Praxisreflexion, Fallarbeit und Transfer in den eigenen Arbeitsalltag

Zielgruppe

Führungskräfte Hauswirtschaft in Einrichtungen der Eingliederungshilfe



Methoden

Vortrag, Storytelling, Gruppenarbeit, Austausch



Ihr Nutzen der Fortbildung

Die Teilnehmenden stärken ihre Führungs-, Kommunikations- und Managementkompetenzen, um hauswirtschaftliche Teams in der Eingliederungshilfe sicher, professionell und menschenorientiert zu leiten. Sie gewinnen Klarheit über ihre Rolle, lernen wirksame Führungsinstrumente kennen und entwickeln eine inklusive Haltung, die Qualität, Teamkultur und Teilhabe nachhaltig fördert.

Das Referent*innenprofil von Christa Anna Fischer finden Sie hier auf der externen Seite des Lebenshilfe Landesverbandes Hessen e.V.